Op 14 oktober verzamelde het Antwerpse jeugdwerk op campus National van Thomas More voor een nieuwe denk- en doedag. Tijdens de voormiddag werden de ontprikkelpakketten voorgesteld en volgden verschillende inhoudelijke sessies. In de namiddag draaide alles rond ComPas, het competentiepaspoort van de stad Antwerpen.
Het CAW Antwerpen nam ons mee in de wereld van de-escalerend werken. Via de methodiek Rots en Water ontdekten we hoe lichaamstaal, houding en verbinding cruciale elementen zijn in het omgaan met spanningen en conflicten.
De sessie begon met een verrassende begroeting: elke deelnemer kreeg een handdruk van twee begeleiders, één met een boze en één met een blije uitstraling. Dat contrast voelde meteen ongemakkelijk aan en zette de toon voor een reflectie over basishouding: hoe moeilijk is het om een negatieve eerste indruk recht te zetten?
De sessie was een boeiende mix van spel, reflectie en fysieke ervaring. De oefeningen maakten de impact van spanning en agressie zichtbaar én voelbaar. We gingen naar huis met nieuwe inzichten over hoe we zelf kunnen bijdragen aan een de-escalerende aanpak – stevig in onze schoenen, ontspannen en verbonden met onszelf en onze omgeving.
Vrijwilligerspunt Antwerpen lichtte het F.L.E.X.I.V.O.L.-model toe als kader om het vrijwilligersbeleid binnen organisaties te versterken. Dit model bundelt de voorwaarden die een organisatie aantrekkelijk maken voor hedendaagse vrijwilligers.
F.L.E.X.I.V.O.L. staat voor:
De deelnemers gingen in kleine groepjes aan de slag met de verschillende thema’s. Ze bekeken telkens:
De oefening kan later ook met collega’s en vrijwilligers herhaald worden om hun input te verzamelen. Zo kan het vrijwilligersbeleid verder afgestemd worden op de noden en verwachtingen van de doelgroep.
Ella vzw belichtte tijdens deze sessie identiteit en identiteitsvorming. Identiteit omvat de kenmerken en gedragingen waarvan iemand gelooft dat ze samen zijn ‘zelf’ vormen. Deze kenmerken worden beïnvloed door hoe anderen ons zien.
Jongeren brengen veel tijd online en op sociale media door, wat hun identiteitsontwikkeling beïnvloedt. Als jeugdwerker kun je hierin interesse tonen, dialoog stimuleren en vertrekken vanuit gelijkwaardigheid. Een aantrekkelijk tegen-narratief, bijvoorbeeld via positieve rolmodellen en framing, kan jongeren helpen navigeren in deze identiteitscrisis.
Enkele methodieken:
De namiddag stond volledig in het teken van ComPas, het competentiepaspoort van de stad. Er werd een korte historiek geschetst en uitgelegd wat ComPas precies inhoudt. Ook de nieuwe methodieken en ontwikkelingen, zoals het ComPas-kaartspel en het ComPas-boekje, werden voorgesteld.
Vervolgens volgde een plenair gesprek met verschillende ComPas-trajecten. Zij deelden de meerwaarde van een ComPas-certificaat voor hun werking en de struikelblokken die ze tegenkomen.
Tot slot kregen de aanwezige ComPas-trajecten hun certificaat overhandigd en werden de juryleden in de bloemetjes gezet.
Zet alvast 24 maart 2026 in je agenda! Dan organiseert team jeugd een inspiratiedag rond vrijetijdskansen voor kinderen en jongeren in De Studio.  
Heb je opmerkingen, tips of suggesties voor een volgende editie? Of wil je vanuit jouw organisatie iets delen?  
Stuur een mailtje naar jeugddienst@antwerpen.be.
