Ben je een expert vorming? Sluit je aan bij de vormingspool

Onze stad zet in op het ondersteunen van partners. Als partner heb je impact op de vakantie- en opvangorganisaties en de vrije tijd van kinderen. Door jouw expertise te delen, help je de organisaties te groeien in kwaliteit, toegankelijkheid, diversiteit en professioneel handelen.  
Kind aan Zet gebruikt in de toekomst altijd deze vormingspool. Dat betekent dat we geen gebruik meer zullen maken van offertevragen. Zo krijgen we een beter beeld op het aanbod van organisaties en gaan we sneller te werk. Ook andere stadsdiensten gebruiken deze pool, dus jouw aanbod krijgt een breder bereik. 

Partners voor zowel eenmalige workshops als langlopende trajecten zijn welkom. Mogelijke thema’s zijn: 

• Toegankelijkheid 
• Visieontwikkeling 
• Kwaliteit in je werking
• Beleids- en veranderprocessen 
• Personeels- en zakelijk beleid 
• Communicatie intern & naar ouders/kinderen 
• Inspraak en participatie 
• Diversiteit, discriminatie & inclusie 
• Omgaan met agressie 
• Werken met kwetsbare doelgroepen 
• Gedeeld ruimtegebruik 
• Taalstimulering 
• EHBO & levensreddend handelen 
• (Groene) speelkansen en speelruimte 
• Coaching op de werkvloer & medewerkers coachen 
• Basishouding voor begeleiders & monitoren 
• Netwerken in buurt/wijk 
• Outreachend werken 

De doelgroep is divers: van beleidsmedewerkers, coördinatoren, organisatoren van vrije tijd, opvangbegeleiders, monitoren, jeugdwerkers tot vrijwilligers. De doelgroep is bij elke opdracht duidelijk omschreven.  

Elke vormingsopdracht verloopt via een competitie. Is er een opdracht die past bij de expertise van jouw organisatie? Dan contacteren we je via e-mail en kan je je kandidaat stellen. De kandidaat die het beste aan de criteria van de opdracht voldoet, krijgt de opdracht. 

De beoordeling van elke opdracht gebeurt op basis van: 

• Prijs 
• Referenties
• Plan van aanpak
• Motivatie  

Je werkt elke opdracht op maat van en in overleg met Kind aan Zet uit. Je volgt ook inschrijvingen van deelnemers op en communiceert duidelijk met hen. Achteraf rapporteer je aan Kind aan Zet over de aanwezigheden. Per deelopdracht bespreken we eventuele andere verwachtingen.

Organisaties worden o.a. beoordeeld op: 

• Relevante referenties binnen kinderopvang of vrije tijd
• Ervaring in een grootstedelijke context
• Ervaring met 1 of meerdere van onze doelgroepen 

Na beoordeling en goedkeuring door het college nemen we je voor onbepaalde duur op in de vormingspool. Je ontvangt daarna regelmatig uitnodigingen om je kandidaat te stellen voor opdrachten die bij jou passen. 

Wil jij mee bouwen aan kwaliteitsvolle vrijetijdskansen voor alle Antwerpse kinderen en jongeren? We ontmoeten je graag!

Heb je nog vragen? Contacteer ons via kindaanzet@antwerpen.be.