Op 10 oktober is het dag van inclusie. Het moment om de voordelen van inclusief ondernemerschap voor jouw bedrijf te belichten. En dat zijn er wel wat. Stad Antwerpen inspireert je met verhalen van en voor ondernemers, en laat je onderneming niet alleen de eerste stappen richting inclusief ondernemerschap zetten. Of je nu al een eind op weg bent met inclusie of pas je eerste stappen zet, stad Antwerpen begeleidt met concrete tips en steun.
Steeds meer vacatures in onze stad geraken niet ingevuld. Door inclusief te ondernemen en breder te kijken naar talent kunnen bedrijven zich beter wapenen tegen de krapte op de arbeidsmarkt.
Inclusief ondernemen is een mindset, waarbij het niet zomaar draait om het tewerkstellen van kwetsbare werkzoekenden. De focus ligt eveneens op de nodige zelfreflectie: de bereidheid om mogelijke vooroordelen over de arbeidsmarkt los te laten, evenals de herinrichting van de eigen onderneming.
Ondernemers die inclusief denken en handelen, zorgen voor oplossingen op meerdere vlakken. Enerzijds worden openstaande jobs vlotter ingevuld, dankzij een verbrede instroom aan talent. Dit resulteert in een economisch rendement. Anderzijds is de maatschappelijke investering even waardevol, doordat capabele mensen met een minder evident profiel op een kwalitatieve manier betrokken worden. Het spreekt voor zich: de efficiëntie van een onderneming vaart hier wel bij - qua kosten, tijd en productie.
Een aspect van inclusief ondernemerschap, is samenwerken met een sociale economiebedrijf.
Wist je dat meer dan 20 sociale economie bedrijven in Antwerpen expertise hebben opgebouwd in verschillende sectoren. Denk onder andere opdracht in horeca, schoonmaak, assemblage, recyclage, fietsbeheer, logistieke ondersteuning en groenbeheer.
Werknemers in de sociale economie krijgen een doorgedreven opleiding in specifieke skills en werkervaring mee. Zo beantwoorden ze aan het werknemersprofiel dat jouw onderneming zoekt en komen ze in aanmerking om jouw vacatures in te vullen.
Vind hier de sociale economiepartner die bij jouw bedrijf past.
Benieuwd hoe andere ondernemers het doen? Inclusief ondernemerschap is meer dan alleen samenwerken met sociale economie. Deze ondernemers vertellen hoe zij het aanpakken:
Je vindt alle verhalen van en voor andere ondernemers op Talentvinders.antwerpen.be.
Stad Antwerpen biedt ondersteuning in de veranderingsstrategie richting inclusief ondernemen. Zo helpen we ondernemers om hun kijk op talent te verbreden. Dit kan door kansen te geven aan anderstaligen, jongeren, vluchtelingen, kortgeschoolden, … Kandidaten die nu nog niet de perfecte match zijn, maar die met de juiste ondersteuning kunnen groeien in hun job. Want wie breder zoekt, die beter vindt.
Word ook Talentvinder, en laat je gratis begeleiden door stad Antwerpen. Het aanbod van stad Antwerpen vind je hier.
Wil je als regulier bedrijf een samenwerking met sociale economie opstarten en jobs creëren – check dan zeker ook het reglement ‘innovatieve werkvloeren met sociale economie’.